Potencializando a estratégia de pessoas
em empresas familiares
Definindo e realizando estratégias de sucesso para gerir pessoas
As pessoas fazem acontecer.
Os líderes dão a direção, mobilizam e protagonizam a ação.
Nosso propósito é apoiar as empresas e suas lideranças na construção de caminhos de sucesso, do planejamento à execução, pensando no hoje e no amanhã.
Como Atuamos
Projetos Pontuais
Soluções sobre medida
Consultoria Recorrente
Co-sourcing da estratégia de pessoas
(dedicação contínua para cada necessidade)
Estratégia de Gestão de Pessoas
Defina e implemente a melhor estratégia de pessoas para a sua empresa considerando o contexto, os desafios do negócio e o nível de maturidade dos processos de RH.
Análise de Fit Cultural
Adotando ferramentas exclusivas baseadas em conceitos de referência na área, mapeamos a cultura praticada em sua empresa e ajudamos traduzir a cultura desejada, aderente ao propósito e aos objetivos organizacionais.
Desenvolvimento da Liderança
Potencialize o papel e contribuição dos líderes para que sejam protagonistas e agentes de transformação, mobilizando e desenvolvendo suas equipes.
Aceleração de performance
Identifique e faça a melhor gestão dos talentos de sua empresa, gerindo seu desempenho e os mantendo engajados, alinhados e conectados.
Somos Uppy
Influenciando pessoas, elevamos seus resultados e perspectivas de sucesso.
Reunimos vivências corporativas e consultivas, que nos permitem ter um olhar sistêmico sobre os desafios de conectar as pessoas ao negócio.
Nossa história com as empresas com cultura familiar
Como a nossa trajetória profissional nos levou a desenvolver expertise neste modelo de gestão que vem ganhando significativo espaço no mercado.
Lego® Serious Play®
Você conhece esta metodologia?
Na Uppy, utilizamos esta metodologia em várias de nossas soluções e também na customização de projetos, conheça mais sobre o tema.
Depoimentos
Opiniões de quem confia na Uppy
Aline Napolitano
Gerente de RH Sênior
Consigaz
“Parceria, parceria e parceria. Profissionais experientes com conhecimento sólido nos temas em que atuam, atualizadas, flexíveis, habilidosas no trato com as pessoas e com aspecto humano no atendimento que foi sempre muito gentil e atencioso! Foi uma experiência super positiva.”
Hugo Simioni
Business Partner e Development Trainning Lead - Latam
Suez Water
“O grande diferencial da UPPY é trazer resultado por meio de leituras customizadas do cliente e da paixão em desenvolver pessoas.”
Fernanda Chilotti
Head of HR Brazil
Messer
“Notamos há alguns meses que precisávamos evoluir com nossas ferramentas de Desenvolvimento de Pessoas. Somos GPTW e estamos ranqueados entre as Mais Amadas (14 Lugar), por isso uma nova atuação, com um “quê” de disrupção era necessária e, nesse momento, a Uppy foi excepcional. Nossos profissionais que passaram e passam por Assessments e Coachings tem trazido muito Valor para nossa cia e, isso, é a forma como a Uppy como parceira nos fornece ferramental de muita qualidade.”
André Boncompani
CEO
iCrop
“Buscamos a Uppy para nos ajudar a compor nossa estrutura de Gente e Gestão com as práticas mais modernas e eficazes do mercado, porém como somos uma empresa de porte pequeno, não tínhamos condições de manter um Diretor full time à frente desse departamento. Para nossa feliz surpresa, a Uppy nos apoiou tanto na construção de novos modelos como na condução estratégica dessa nova estrutura, atendendo plenamente essas duas demandas. Encontramos na Uppy muita disponibilidade, flexibilidade, conhecimento e, principalmente, parceria.”
Rodrigo Naufal
Diretor
Mori
"Já tendo trabalhado em empresas globais, tive contato com muitas ferramentas de gestão estratégia e liderança que não imaginava serem aplicáveis para empresas de pequeno porte, como a da qual faço gestão atualmente. A Uppy me mostrou que estava errado, pois foi capaz de não só remodelar e implementar diversas dessas ferramentas e modelos para a nossa realidade, como tornou-se parte de nosso time, auxiliando no desenvolvimento de programas de coaching, treinamentos e modelos de gestão de equipe por competências. O feedback dos colaboradores, que perceberam o valor das sessões de treinamento e ferramentas de suporte para decisões, foi muito rápido e positivo! Percebemos em pouco tempo um aumento na motivação, participação e resultados da equipe!"
Nossos Clientes
Quem acreditou e faz sucesso!